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Poste |
Chargé
de projet en caractérisation et réhabilitation
environnementale*
*
l’emploi du masculin a pour but d’alléger le
texte |
Entreprise |
Confidentiel |
Lieu |
La province de
Québec |
Type d’emploi |
Permanent –
Temps plein |
Date de
début |
Dès que
possible |
Relève de |
Directeur
|
Notre
client est une entreprise canadienne de conseil en ingénierie et en services
professionnels, fière de ses racines et de son engagement envers l'excellence.
Elle valorise une culture d'inclusion et d'appartenance, favorisant un
environnement de travail flexible qui permet un équilibre sain entre vie
professionnelle et personnelle, grâce à un modèle hybride combinant télétravail
et présence en personne.
Engagée
dans des projets qui façonnent le pays, notre client contribue activement à
l'amélioration de l'environnement, des infrastructures, des bâtiments et de
l'aménagement du territoire. En pleine croissance, elle encourage l'innovation,
l'initiative et offre de belles perspectives de carrière.
PRINCIPALES
RESPONSABILITÉS
- Gestion
de projets : Gérer toutes les étapes des projets d’évaluations
environnementales de site (ÉES) – Phase II, de réhabilitation de terrains
contaminés ainsi que de multitudes de projets environnementaux
connexes;
- Diriger
des travaux de caractérisation phase II-III pour évaluer l’étendue de
contaminants ou de problématiques liées à des contaminants
émergeants;
- Développer
des programmes de réhabilitation in situ et ex situ pour traiter les sols et
les eaux souterraines contaminés;
- Participer
à des études de pré-faisabilité et de faisabilité pour identifier les
meilleures approches de réhabilitation;
- Participer
à la conception et à l’installation de diverses technologies de réhabilitation
à pleine échelle (ex. : oxydation chimique, extraction multi-phases,
biorémédiation, chauffage des sols…);
- Collaborer
étroitement avec les coordonnateurs de projet, les chargés(es) de projet, les
directeurs(trices) de projets, les responsables techniques, les ingénieurs et
les techniciens;
- Rédiger
des offres de services techniques et des propositions financières adaptées aux
besoins des clients;
- Concevoir
et mettre en œuvre des plans de travail détaillés pour chaque
projet;
- Assurer
la liaison avec les différents intervenants (clients, sous-traitants,
fournisseurs) et coordonner leurs actions;
- Planifier,
gérer et contrôler les projets pour atteindre les objectifs techniques,
financiers et administratifs fixés;
- Superviser
et diriger les équipes sur le terrain pour garantir la qualité, l’atteinte des
objectifs et la sécurité des travaux;
- Veiller
au respect des exigences de l’entreprise en matière de santé-sécurité et de
qualité;
- Assurer
la responsabilité de la collecte, de l’analyse et de l’interprétation des
données, et rédiger ou réviser les rapports techniques;
- Encadrer
et former le personnel junior impliqué dans les
projets;
- Effectuer
des visites de chantier pour assurer la qualité d’exécution et vérifier le
respect des normes de santé-sécurité.
COMPÉTENCES ET
QUALITÉS PERSONNELLES RECHERCHÉES
- Bonne
connaissance de la réglementation québécoise et des guides de bonnes pratiques
en matière d’environnement;
- Posséder
une bonne capacité d’analyse, de synthèse et de
rédaction;
- Démontrer
de l’initiative, de l’autonomie et de l’entregent et une capacité de
travailler en équipe et dans un environnement dynamique.
EXPÉRIENCE ET
EXIGENCES REQUISES
- Baccalauréat
en géologie, génie de l’environnement, génie géologique, génie civil ou autre
spécialité environnementale;
- Être
membre de l’Ordre des ingénieurs du Québec, de l’Ordre des géologues du Québec
ou Évaluateur Environnementale de Site Agréé de l’AQVE est un
atout;
- Détenir
la carte ASP Construction;
- Posséder
un permis de conduire valide.
- 6
à 10 ans d’expérience en caractérisation et réhabilitation environnementale de
site.
- Une
rémunération compétitive sera offerte ainsi que des avantages sociaux
corporatifs intéressants.
Veuillez
noter que seuls les candidats sélectionnés seront
contactés.